Produkter for gadco egypt (2)

Med konseptet "JOB-CAR" er arbeidsgiveren beskyttet mot de vanlige problemene som er knyttet til en leasingavtale og den arbeidsrettslige overdragelsesavtalen. Arbeidsgiveren er fritatt fra eieransvar og alle kostnadsrisikoer. Regnskapsføringsplikten i henhold til IFRS 16 bortfaller. Håndteringen av skadesaker samt oppgjøret av vedlikeholdskostnader og drivstofforbruk skjer direkte mellom AMS og arbeidstaker. Fordelene i et nøtteskall: - ingen eieransvar for arbeidsgiveren - ingen leasingforpliktelse for arbeidsgiveren - ingen overføring av sak- og prisrisiko - ingen arbeidsrettslige risikoer - ingen kostnader ved avslutning av lønnskrav - ingen merutgifter ved tidlig avslutning av kontrakt - ingen regnskapsføringsplikt i henhold til IFRS 16 - ingen CO2-regnskapsføringsplikt i henhold til Scope 3 Firmabil eller tjenestebil for alle ansatte? Med vårt leasingkonsept for JobCar og en lønnsomregning er ikke dette noe problem. Arbeidsgiveren trekker leasingavgiftene, som han betaler til AMS, fra bruttolønnen til arbeidstakeren. Hvis det ikke er mulig med lønnstrekk, bortfaller leasingavgiftene. Arbeidsgiveren vil aldri bli etterbelastet. Ikke engang ved økt slitasje eller kjørelengde, ved skader eller ved tidlig avslutning av kontrakt eller tilbakelevering. Håndteringen av driftsforstyrrelser skjer utelukkende mellom AMS og arbeidstaker.

Teppet ditt vil bli utsatt for slitasje over tid. Til tross for stor forsiktighet og grundig støvsuging, setter smuss som støv seg dypt i teppet, noe som kan føre til at det med tiden misfarges og at hygienen reduseres. Andre flekker, som kaffeflekker, blir derimot umiddelbart synlige og forstyrrer det estetiske helhetsinntrykket av teppet. Vi anbefaler derfor å utføre en teppe-rengjøring med jevne mellomrom, basert på ulike rengjøringsmetoder som for eksempel sprøyteekstraksjonsrengjøring. Alternativt kan teppet rengjøres i forbindelse med en grundig rengjøring.